加拿大留學工作簽證的福利

加拿大留學生在畢業(yè)后如果想繼續(xù)留學加拿大，就一定離不開一張加拿大工作簽證(申請工作簽的訣竅)，這是在加國順利求職就業(yè)的敲門磚。那么加拿大工作簽證有什么福利？

加拿大工作簽證福利--法律面前，人人平等

只要在加拿大境內，無論您屬于何種身份，公民、永久居民或臨時居民(旅游訪問、工作或加拿大出國簽證持有人)，都應自覺遵守加拿大法律，并學會使用加拿大法律來維護自己的利益。即使身為持有臨時工作簽證的留學生，在工作、生活中遇到不公待遇或產生糾紛時，切記不要有所顧慮，應盡快尋求法律幫助，以便保護自己。

加拿大工作簽證福利--配偶就業(yè)與子女上學

作為工作簽證申請人，其配偶與子女可與其同時申請開放式工作簽證和學生簽證一同來加登陸。如無工作或求學需求，亦可申請臨時訪問簽證來加。開放式工作簽證(我要申請)對工作種類與雇主沒有任何限制，有效期將與主申請人相同或略短。臨時訪問簽證則不允許從事任何形勢的有償工作。

有關加拿大持工作簽者子女入學的問題(5至18歲以下)，BC省規(guī)定：工簽持有人的子女，在BC省無需申請學生簽證即可在BC省入學，同時，BC省法律規(guī)定年齡介于5至16歲的BC省居民必須入學接受教育，其中BC省公立學校均為其提供免費教育。但子女是否屬于BC省居民則由學校自行定奪。如子女想接受高等教育，則須在得到大專院校入學通知后申請學生簽證方可入學。

加拿大工作簽證福利--BC省公共醫(yī)療服務

作為臨時居民，持有效期為6個月或以上的簽證，即可申請BC省醫(yī)療服務計劃(MSP)，該計劃可為BC省居民提供醫(yī)療費保險，包括醫(yī)生診費和住院費。

但此計劃不包含牙齒保險以及藥物報銷。雇主通?？梢蕴峁└鼮槿娴念~外醫(yī)療保險。需要注意的是，無論臨時居民或永久居民，申請MSP后均需3個的審批期，期間無法享受MSP保險，須另行購買其它私營醫(yī)療保險以避免產生高額的醫(yī)療費用。

加拿大工作簽證福利--加拿大牛奶金與兒童保育計劃

做為加拿大居民，臨時居民與永久居民或公民一樣，其18歲以下子女可享受聯(lián)邦政府所提供的牛奶金(CanadaChildTaxBenefit)與保育金(UniversalChildCareBenefit)。

但與永久居民或公民不同之處在于，臨時居民身份者須在加拿大留學生活居留滿18個月后方可申請這兩項福利。

加拿大工作簽證福利--BC省駕照要求

非全職學生加拿大留學簽證持有者，在登陸B(tài)C省后90天內可使用原有駕照及其翻譯件駕車，90天后則須換領BC省駕照，否則視為無照駕駛。

特別要注意的是，在換取BC省駕照后，原有駕照將強制上繳BC省駕照管理部門ICBC，因為BC省法律規(guī)定，每人只能持有一份有效駕照。

加拿大工作簽證福利--登陸服務機構

加拿大境內各城市設有許多政府資助的非營利性登陸服務機構，為新居民特別是永久居民提供各種幫助與咨詢，如免費ESL語言課程，就業(yè)指導與就業(yè)信息，生活技能培訓等。

雖然如工簽持有人這樣的臨時居民可能無法享受到其中的大部分服務，但依舊可以在遇到問題時向這些登陸服務機構尋求免費幫助與指導，絕大部分登陸機構也會盡力提供援助?！　　　　?/p>

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